NACHFOLGE

Divider
nachfolge-grafik

Fünf Schritte...

 zur erfolgreichen Nachfolgeregelung...

NACHFOLGEFÄHIGKEIT FESTSTELLEN
Feststellung der wirtschaftlichen Ausgangssituation.

ERTRAGSCHANCEN ABLEITEN
Ableitung der Ertragschancen für die Zukunft (Sortimentsumstellung, Erneuerung der Präsentation, Überarbeitung des Marketings, neues Personal etc.), da Unternehmen in der nächsten Generation weiterzuentwickeln sind!

NACHFOLGEWEG ERARBEITEN

  • Kauf
  • Verpachtung des Unternehmens
  • Vermietung der Räume
  • Gewerbliche Vermietung (GmbH & Co. KG zur Vermeidung der Versteuerung stiller Reserven)
  • Vermietung auf der privaten Vermögensebene (bei gewollter Aufdeckung und Versteuerung stiller Reserven)

NACHFOLGEWÜRDIGKEIT ERMITTELN
Rentabilitätsvorschau aus Sicht des Übernehmers/Investors

SPEZIALFRAGEN BEHANDELN

  • Behandlung von Warenbeständen (Verkauf oder Räumungsverkauf)
  • Übernahme der Mitarbeiter
  • Eintritt in laufende (Einkaufs-) Verpflichtungen
  • Klärung des Interessensausgleich zwischen den Generationen (siehe Mediation)
  • Geschäftsvermittlung im Falle der Fremdnachfolge
Divider